Perfil de Ingreso
El aspirante debe ser egresado titulado, de una licenciatura afín al posgrado del interés, con sólida formación en su disciplina de origen.
Estructura Académica
| Estructura Académica | |
|---|---|
| Asignaturas | Créditos |
| Asignaturas básicas | 24 |
| Asignaturas optativas | 24 |
| Seminario I | 4 |
| Seminario II | 4 |
| Seminario III | 4 |
| Tesis | 40 |
| TOTAL | 100 |
Objetivos
Objetivo General
Formar profesionistas con una sólida preparación teórico-práctica en el área administrativa, capaces de formular e impulsar estrategias de solución y atender situaciones relacionadas con la planeación, organización, dirección y control de las organizaciones.
Objetivos Específicos
Formar profesionales capaces de aplicar, en ámbitos laborales, los conocimientos y metodologías adquiridos de manera original e innovadora.
Actualizar y ampliar los conocimientos, destrezas y aptitudes de nuestros egresados con la finalidad de que configuren un pensamiento crítico, analítico y estratégico que les permita ocupar posiciones directivas.
Formar profesionales altamente preparados para identificar, analizar y resolver problemas de los diversos sectores de la sociedad, en la vida laboral práctica, sobre todo los relacionados con el área de capital humano, mercadotecnia, creatividad e innovación.
Dirigir el interés profesional hacia la solución de necesidades del sector ocupacional y promover acciones eficientes y oportunas.
Perfiles
Perfil de Ingreso
Haber egresado de una carrera a nivel licenciatura.
Tener el título y cédula profesional de licenciatura afín.
Perfil de Egreso
- Fundamentación teórica y manejo de información en la toma de decisiones.
- Desarrollo de una visión global del entorno.
- Gestión eficaz y eficiente de la administración de recursos humanos de las empresas tanto en el ámbito nacional como internacional.
- Negociación bajo esquemas éticos al aplicar valores de responsabilidad social, honestidad, proactividad, integridad, tolerancia, equidad y lealtad.
- Fomentar la formación de recursos humanos de alta calidad con actitud crítica y de responsabilidad social.
- Promover y gestionar el cambio en las organizaciones hacia el desarrollo organizacional.
- Implementar estrategias enfocadas a la comercialización internacional.
- Dirección y asesoría de consultoría a organizaciones nacionales e internacionales.
- Generar estrategias y tácticas comerciales que permitan incrementar la productividad y los beneficios económicos para las empresas.
Generalidades - Modalidad a Distancia
Beneficios del Programa
- Flexibilidad y control de tu tiempo para el desarrollo de actividades académicas.
- El contenido del semestre se distribuye en tres módulos de mínimo dos materias, para un mejor enfoque académico y manejo de las actividades.
- Clases en línea con acceso a grabaciones para su consulta posterior.
- Acompañamiento académico a cargo de docentes especializados.
- Acceso a plataformas educativas, así como a la biblioteca digital eLibro para apoyo del estudiante.
- Atención diaria para dudas por parte de la coordinación de educación a distancia.
- Acceso a cursos y capacitaciones en línea.
- Tutorías y seguimiento académico durante toda tu carrera.
Contacto de Modalidad a Distancia
María Guadalupe Nájera Lozano
Coordinadora de Posgrado
- Correo: coord_posgrado@piedrasnegras.tecnm.mx
- Teléfono: 878 123 0909
